Salarios en tecnología 2023 [España]

En octubre de 2022, en Manfred lanzamos nuestro primer informe del sector técnico, con datos sobre tecnologías y lenguajes más utilizados, modelos de trabajo preferidos por candidatos y empresas, o información sobre salarios. La transparencia ha sido siempre una de las banderas en Manfred: alcanzar la simetría informativa y que candidatos y empresas tengan acceso a la misma información. 

Hoy os traemos datos sobre salarios técnicos en España: RECIÉN SALIDOS DEL HORNO. 

Además, aprovechamos esta ocasión para hacer un spoiler: el 19 de septiembre lanzaremos la segunda edición de nuestro informe del sector técnico en España, con datos sobre tecnologías, herramientas, salarios o brecha de género. STAY TUNED ANTÚNEZ!

¡ZARPAMOS, GRUMETES!

Salarios por rol en 2023

Este mapa de calor cruza los roles más habituales con sus rangos salariales para poder entender bien el mercado del talento técnico nacional. 

Hoy roles con tendencias muy definidas: 

• Los roles de infraestructura están por encima de la media, concentrándose la mayor parte a partir de los €50K. 
• Lo mismo sucede con los roles de liderazgo técnico como Engineering Manager o Tech Lead, más cercanos al rango €60-80K. 
• QA y Product Design (UX/UI) se concentran en las franjas €20-40K. 
• Los roles de backend, front o full stack se reparten muy bien en función de la experiencia. Los mids-seniors se encuentran en la franja €30-50K. 
• Hay una tónica general en los roles que requieren más experiencia como Product & Project Manager, Arquitectura o Liderazgo: los porcentajes más altos (la mayoría de perfiles) se concentran a partir de los €40K. Indicativo de mayor seniority.

Salarios por tecnología en 2023

Para poder entender mejor el panorama actual, hemos cruzado también los salarios con las tecnologías más habituales. ¡Hay algunas sorpresas! 

• Node.js y React concentran una gran parte de profesionales entre €20-30K. La mayoría por debajo de los 2 años de experiencia. El mercado de los bootcamps de JS. 
• Ruby on Rails se corona como la tecnología de back con mayores salarios actualmente. Con un 27% de profesionales por encima de los €60K. 
• Las tecnologías de front se mantienen muy parejas en cuanto a salario. React tiene una mayor cantidad de perfiles entre €20-30K con experiencia menor a 2 años.
• Las tecnologías de infraestructura se llevan la palma. Los salarios de Go o Rust se concentran entre los €50-80K, y son las únicas que superan el 15% en los salarios mayores de €80K. 
• Los proveedores de cloud más habituales se mantienen similares en cuanto a salarios. AWS se coloca en franjas ligeramente superiores. La conclusión: no importante el proveedor de cloud en el salario, sí los lenguajes o las herramientas. 
• Profesionales con fuertes conocimientos en herramientas como Terraform o Kubernetes concentran los salarios más altos, con un mayor porcentaje en el rango de €60-80K.

Entonces, ¿cuánto se paga en tecnología en España?

Esta pregunta tiene un poco de trampa, porque de poco sirven los datos sin contexto. Así que hemos hecho una comparativa de los salarios medios en España por rol vs Berlin (Alemania). A partir del estudio publicado hace unas semanas por Igor de handpickedberlin.com

Quizás este gráfico te ayude un poco. 
Todos los roles sufren en la comparativa. Quizás los que menos, el rol de Data Analyst y el de Project Manager. Pero es clara la diferencia entre los roles de arquitectura, Software Engineer, Data Scientist o Product Manager con más de 20K de diferencia.

Las comparaciones siempre son odiosas. Lo sabemos. Pero tener más información siempre te va a ayudar a poder tomar mejores decisiones. Por ejemplo, cuál será el próximo lenguaje que aprendas, cuál será tu siguiente herramienta de cabecera o hacia dónde quieres evolucionar tu plan de carrera. 

Si este artículo te ha ayudado a entender mejor el mercado, nosotros ya hemos cumplido nuestro propósito. 

Recuerda que si quieres entender mejor tu salario con respecto al mercado puedes utilizar nuestra brújula salarial, con la que te situarás mejor en el contexto actual. Además, puedes simular otros escenarios. Por ejemplo, cuál sería tu salario con otros lenguajes, otra experiencia u otro rol. 
Y si todavía no formas parte de nuestra comunidad, y crees que podemos ayudarte a lo largo de tu carrera, siempre puedes hacerte manfredita ^__^