

Senior Java Developer
¡Con el dorsal número 1 y con más experiencia en el sector que Jordi Hurtado en Saber y Ganar…Tier1!📢
En Tier1 tienen una de las plataformas de comercio más versátiles y potentes del mercado: comerzzia, que llevan más de 15 años evolucionando e implantando en clientes como Eroski, Bimba y Lola, BricoDepot, Aromas, Álvaro Moreno, y un larguísimo etc.
No paran de crecer y ahora buscan javeros/as seniors que den un empuje a lo que tienen entre manos. ¿Quieres saber más? ¡Pues sigue leyendo!
¿Qué harás?
Hay mucha tela que cortar y muchos desafíos que te esperan en la posición, así que ponte cómodo/a y coge unas palomitas del pasillo 3 que comienza la intro:
El producto con el que más contacto tendrás será comerzzia, una plataforma modular de comercio que permite a los retailers optimizar las experiencias de compra de sus clientes a través de múltiples puntos de contacto. En otras palabras, una solución de comercio unificado, tanto para food como no-food retailers, con presencia en más de 60 países, que ha sido reconocida en las guías de Gartner como una de las soluciones de comercio unificado más competitivas del mercado a nivel mundial, con altas capacidades en POS y Clienteling.
Como te contábamos, implantan su solución en clientes de lo más diversos, por lo que cada implantación es un proyecto en sí, que gestiona un/a Project Manager, y que normalmente requiere de desarrollos e integraciones con diversos sistemas: cada cliente es un mundo 🌏.
Para llevar a cabo estas implantaciones, forman squads donde habrá un/a Project Manager y un/a Tech Lead, que llevará las riendas de la parte técnica. Eso sí, necesitan perfiles con autonomía y que vengan con mucha calle, que además fomenten las buenas prácticas y tengan capacidad de hacer mentoring ¿Suena challenging, eh?
Tu evolución

En 1 mes
En este primer mes, no solo podrás conocer a las personas con las que tendrás que trabajar, sino que también te irás habituando al modus operandi que siguen en Tier1, y realizarás el curso para certificarte como desarrollador/a en comerzzia, para que puedas ir rodando.
Te proveerán de todas las herramientas necesarias y harán descarga de repositorios para que entres en contexto poco a poco.
Tus responsabilidades
Desarrollarás en diferentes proyectos de implantación del producto
Documentarás, diseñarás nuevas soluciones y mejorarás las existentes
Colaborarás en el abordaje de problemas y recomendando soluciones.
Entregarás código de calidad, usando buenas prácticas, y ayudando a los compañeros/as a crecer, compartiendo conocimientos en un ambiente de aprendizaje.
¿Cómo lo harás?
Para que te visualices ya formando parte del equipo, te contamos el reto que te encontrarás y cómo será tu día a día y es que están en fase de mejora y evolución continua, donde tendrás mucho que ver y aportar, pudiendo vivir todo lo bonito y retador de esta etapa de cambios.
En cuanto a su stack, desarrollan en Java 8 por compatibilidad con el hardware de los clientes donde se ejecuta, pero tanto el producto como el código de los proyectos es compatible y compilable con Java 21.
Están deseosos de poder mejorar la calidad de lo que hacen y es por eso que confían en que podrás colaborar en materia de buenas prácticas (clean code, refactoring…) haciendo que los proyectos sean robustos y confiables.
¿Cuándo trabajarás?
Suelen trabajar en jornada continua de 8 a 15h, los viernes hasta las 14:30, y trabajan 2 tardes hasta las 18:30, generalmente martes y jueves.
Hay flexibilidad en el horario de entrada y salida, y si tienes alguna necesidad de conciliación, la puedes comentar para que la valoren.
Se hace jornada intensiva en julio, agosto y en las principales festividades como Semana Santa, feria y Navidades.
Día laborable
Jornada completaVacaciones
22 díasTurno continuo
ViernesTurno continuo
En verano¿Dónde trabajarás?
Remoto
En Tier1 tienen oficinas tanto en Sevilla (Camas) como en Madrid, pero son flexibles, así que podrás trabajar 100% remoto o en un formato híbrido, lo que se adecue mejor a ti. Eso sí, durante el onboarding les gustaría que pudieras conocerlos más presencialmente, ajustándose a tus posibilidades.
Utilizan el calendario de Teams para avisar de los días que están en remoto y del horario para una mejor organización.
¿Con quién trabajarás?
En el equipo de desarrollo te encontrarás con más de 40 compañeros que te recibirán con los brazos abiertos :) Para que pongas cara a alguno de ellos te presentamos a algunos compis con los que trabajarás:
- Carlos Cabello, Chief Software Development Officer, será tu responsable más directo
- Antonio Martín, Head of Product, lidera los desarrollos del producto y define su arquitectura
- David Aragón, Coordinador de desarrollo y responsable de proyectos
- Santi Maza, Desarrollador Senior
¿Qué piden?
Por el momento todo ha sonado bastante bien, así que a estas alturas te estarás preguntando dónde está el truco, ¡pero tranqui que aquí no hay letra pequeña! Lo que sí tienen es una wishlist para la nueva persona que se incorpore, la que les gustaría que tuviera:
- Tener muchos tiros pegaos con Java, así que cuanta más experiencia mejor.
- Tienes bien arraigadas las buenas prácticas de desarrollo, de manera que generes clean code en tu día a día
- Eres autónomo/a a la hora de abordar desarrollos complejos
- Sabes hacer estimaciones y plantear soluciones técnicas viables dentro del presupuesto.
Para ir a por el 10/10 les encantará ver que:
- Quieres crecer con ellos hacia un rol de liderazgo técnico de proyectos.
- Sabes defenderte hablando en inglés o quieras ahondar en ello trabajando en proyectos internacionales.
- Te gusta hacer mentoring.
Tecnologías
Innegociable
Java
Avanzado SQL
Avanzado
Estaría bien
Spring
Avanzado
Otras habilidades
Innegociable
Atención al detalle
Pensamiento analítico
Proactividad
Estaría bien
Capacidad de mentorización
¿Qué ofrecen?
Salario
€35-45KRemoto
100%🏖️ 3 semanas de vacaciones en verano –seguidas o en 2 periodos– y 8 días laborables el resto del año.
🕒 Jornada de 38,5h semanales de media en el año
🏢 Formato 100% remoto o híbrido
🩺 Posibilidad de contar con seguro de salud, guardería o ticket restaurante como pagos en especie
🧑🏻🎓 Acceso a Open Webinar
Beneficios
Cheque Guardería
Seguro de salud
Café, fruta y snacks
Ticket Restaurante
Eventos de formación internos
What the FAQ?
No, de hecho, idealmente les gustarían personas de Sevilla o Madrid 🙂
El proceso será lo más ágil y sencillo posible, pasando por una primera llamada con Raúl (de Manfred) para introducirte al reto de Tier1, y una segunda con Carlos (Head of Engineering de Tier1) para terminar de conoceros a bajo nivel y resolver dudas.
Queremos ser súper transparentes, por lo que debes saber que, puntualmente al año, por necesidades del proyecto y del cliente, tengas que hacer algunas tareas fuera del horario normal. Por ejemplo, piensa en el típico arranque en producción donde hay que parar cajas de una tienda o supermercado. Pero como te decimos, son situaciones muy especiales, que se suelen planificar y, por supuesto, se compensan como es debido, dando tiempo libre o pagando esas horas.
